Who is mr. Борисов: нового директора казанского IT-парка нашли в "Пятерочке"
"Новый капитан IT-корабля" Сегодня глава Минцифры Татарстана Айрат Хайруллин назвал имя нового директора казанского IT-парка — им стал Александр Борисов, до этого руководивший в Иннополисе командой разработчиков компании X5 Retail Group (компания-владелец сетей "Пятерочка", "Перекресток" и "Карусель") — Рад, что вы вошли в нашу большую цифровую команду. Вместе нам предстоит провести серьезную работу по созданию единого пространства для развития высоких технологий в республике — поприветствовал Хайруллин Борисова на новой должности. — Очень взволнован. Это большая честь и ответственность: стать новым капитаном такого мощного ИТ-корабля. Постараюсь оправдать оказанное доверие и вывести технопарк на принципиально новый уровень развития — ответил Борисов. Отметим, что главу казанского IT-парка выбирали в ходе открытого конкурса, в финал которого вышло восемь человек. Как рассказывает пресс-служба Минцифры республики, за финалом в социальных сетях в режиме реального времени следили более 150 человек, а видеозапись защиты проектов на YouTube просмотрело почти 1 000 людей. Who is mr. Борисов: "загубил несколько стартапов" Александр Борисов родился в Красноярске, там же учился на факультете информационных технологий (а позже на — экономическом факультету) СибГУ. Кроме того, в 2012 году Борисов закончил Высшую школу корпоративного управления РАНХиГС, а совсем недавно, в 2019 году — магистратуру Университета Иннополис. В Красноярске Борисов и начинал карьеру в IT- сфере: сначала сисадмином в строительной компании, затем руководителем проектов в компании Sugar Games (сейчас компания занимается разработкой игр для мобильных телефонов). У Борисова есть опыт основания собственных компаний (как он иронично пишет о себе перед конференцией "Стачка", "загубил несколько стартапов сам и с партнёрами"). В числе таковых, судя по информации на странице Борисова в соцсетях, сервис поисков попутчиков ktovputi.ru, а также компания — разработчик ПО Innosoft (сайты обеих сейчас не работают). При этом Innosoft он развивал, уже находясь в Татарстане. Из Красноярска в Набережные Челны Борисов перебрался в 2013 году, а с 2014 года он курировал стартап-проекты челнинского "Бизнес-инкубатора" (не менее ироничый комментарий Борисова: "помог умереть ещё сотне стартапов в качестве куратора ИТ-Парка"). Параллеьно он занимался компанией Innosoft, но как сам пишет, неоднократно задумывался о том, чтобы пойти учиться — тем более, что уже не раз бывал в университете Иннополис и был крайне им впечатлен. При этом он какое-то время продолжал совмещать работу в компании и учебу в университете. После обучения Борисова пригласила к себе X5 Retail Group, которая искала руководителя в центр технологических компетенций. "Для крупных компаний большая сложность найти в Иннополисе не программиста, а управленца. На тот момент у меня был опыт своего бизнеса, базовое программистское образование и магистратура в области управления", — пишет Борисов. Как отмечает X5 Retail Group в корпоративном блоге, основным направлением команды в Иннополисе это GK — система управления магазином, включая кассы. "Можно сказать, что мы работаем с "сердцем" "Пятёрочки", — рассказывал Дмитрий Таранов, тимлид команды разработчиков. Как добавляет пресс-служба Минцифры Татарстана, Александр Борисов принимал активное участие в цифровой трансформации компании и перевода ее на AGILE-подход. Вместе с тем, и сам Борисов пишет, что работа в компании для него оказалась в новинку. ". Разница между моим "стартаперство" и небольшим предпринимательством, где до 20-50 человек штата и большой компанией существенная. И во втором случае у меня часто возникает мысль: "А что, так можно было?" Здесь уже другое отношение к рискам, к деньгам и к тому, как считается эффективность",- отмечает он. Выиграл в честной борьбе Напомним, прошлый руководитель казанского IT-парка (а ныне — операционный директор швейцарского международного научно-исследовательского института Schaffhausen Institute of Technology (SIT) Антон Грачев занимал эту должность с 2013 года — таким образом, в течение трех лет взаимодействовал с Борисовым. Как рассказывает Грачев, эта работа оставила самые положительные впечатления. — Я думаю, что это достойный кандидат, который выиграл в совершенно честной борьбе, и характеризовать его могу только положительно. Хоть он работал в Челнах, напрямую мне и не подчинялся, в тех случаях, когда мы пересекались, отзывы были только положительные. В последние годы он получил большой опыт в X5, довольно релевантный опыт, это и есть тот необходимый микс для того, чтобы стать директором — полагает Грачев.
