Ясные перспективы только у бюджетников: какое будущее ждет рынок труда
Сервис по поиску работы «Работа.ру» проанализировал более 29 тысяч вакансий и 724 тысячи откликов, сделанных за два последних месяца. «Несмотря на общее снижение активности на рынке труда, многие специалисты в текущей ситуации стали еще более востребованы. По данным «Работа.ру», больше всего вырос спрос со стороны работодателей на курьеров (+20 процентов вакансий) и водителей (+9 процентов вакансий)», — сказано в результатах исследования. В число самых популярных вакансий также вошли охранники, продавцы-кассиры, грузчики, комплектовщики, повара, менеджеры по продажам и операторы. Эксперты отмечают, что среди соискателей больше всего вырос спрос на профессии курьеров (+29 процентов откликов) и грузчиков (+6 процентов откликов). — Не надо думать, что если нас уволят, что всегда можно устроиться водителями или курьерами, — считает президент портала «Суперджоб» Алексей Захаров. — Начнем с водителей. Да, спрос на них сначала серьезно вырос. Но сейчас он очень низкий. Доходы таксистов, например, упали в среднем на 70 процентов по сравнению с докарантинными временами. Во-первых, резко снизилась деловая активность — стало просто некуда ездить. Во-вторых, публика, в принципе, сидит по домам, потому что все места массового скопления людей закрыты. Что касается спроса на курьеров, то он был вызван желанием ресторанов выжить. — Все, закрывшись, схватились за головы и решили предлагать блюда дистанционно. Но кому их предлагать? Большинство клиентов ресторанов — это клерки из ближайших офисов или просто обеспеченные люди, которые любят вкусно, в хорошей атмосфере, поесть, — рассуждает Алексей Захаров. — Клерки сидят в квартирах и уж точно не будут заказывать привычный бизнес-ланч из ресторана, рядом с которым работают. А обеспеченные люди отбыли в свои загородные дома. И у них там есть кому готовить. Так что у ресторанов все, мягко говоря, не очень хорошо, и курьеры им нужны все меньше. Хотя в общем и целом, конечно, спрос на такую работу вырос, поскольку доставлять можно не только блюда, но и вообще все что угодно. Тем не менее, как считает эксперт, говорить о развитии рынка труда сейчас, увы, вообще не приходится. — Пока более-менее ясные перспективы только у бюджетников, — уверен Захаров. — Их вряд ли будут сокращать или срезать зарплаты. Во всех остальных сферах перспективы работников довольно туманны. И речь не только о малом бизнесе. Авиакомпании, например, или туроператоры — это бизнес крупный, но у него тоже проблемы. Доктор экономических наук, проректор Академии труда и социальных отношений Владимир Рожков считает: — Пока хорошие перспективы только у тех, кто работает в продуктовом ретейле и в сотовых компаниях. Две эти сферы как минимум не «просели», — пояснил эксперт. — Совершенно точно, что чем дальше, тем больше будут востребованы IT-специалисты. Я подозреваю, что очень скоро многие компании переведут немалую часть работников на удаленный режим труда — чтобы максимально снизить расходы. И кому-то, конечно, придется следить, чтобы все успешно на удаленке работало. Так что у IT-инженеров все будет хорошо. Политолог Анатолий Вассерман уточняет: — Число людей, перекладывающих в офисах бумажки, резко уменьшится, — убежден эксперт. — Зато, я уверен, в Москве будут развиваться технополисы и вообще производственная сфера. Будут нужны люди, умеющие работать руками и организовывать производство. В каком-то смысле мы вернемся во времена СССР, но это скорее хорошо, потому что наша экономика станет емкой и самостоятельной. Все развитые страны сейчас идут по этому пути. Читайте также: Три четверти российских компаний пообещали обойтись без увольнений
