Сенатор: распространённые мошеннические схемы связаны с ложными вакансиями
Сегодня мошенники активно используют тему трудоустройства, эксплуатируя доверие граждан и их стремление найти стабильную работу. Особенно уязвимыми остаются молодёжь и люди старшего возраста — те, кто впервые ищет работу онлайн или не обладает достаточной цифровой грамотностью.
Об этом предупредил в беседе с RT первый зампред комитета Совета Федерации по конституционному законодательству и госстроительству Артём Шейкин.
«Самые распространённые схемы связаны с ложными вакансиями и поддельными работодателями. Мошенники размещают объявления на популярных сайтах или в мессенджерах, обещая высокую зарплату без опыта и собеседований. После небольшого общения с жертвой они просят «оплатить обучение», «оформить доступ к корпоративным системам» или «перевести деньги за медкнижку и оборудование». После перевода средств связь с «работодателем» обрывается», — рассказал парламентарий.
Отмечается, что другая опасная форма обмана — фишинговые анкеты и рассылки.
«Под видом заполнения резюме или теста мошенники выманивают персональные данные, включая паспортные данные, номера банковских карт и коды из смс. Эти сведения позже используются для оформления микрокредитов или доступа к личным кабинетам граждан», — заявил сенатор.
По словам Шейкина, отдельную угрозу представляют вакансии с предложением удалённой работы, не в офисе.
«Злоумышленники предлагают работу — например, приём платежей или тестирование сервисов. На практике граждан просят использовать собственные банковские счета или карты для операций сомнительной компании, фактически вовлекая их в отмывание преступных средств», — рассказал собеседник RT.
Чтобы защитить себя, важно соблюдать несколько простых правил, разъяснил сенатор.
«Проверять сайт работодателя и его ИНН через официальный сервис ФНС. Не переводить деньги за обучение, форму или оформление документов. Никому не сообщать банковские реквизиты и коды подтверждения. Настроить двухфакторную аутентификацию и использовать отдельную электронную почту для поиска работы», — подчеркнул сенатор.
Главное — помнить: честный работодатель не просит денег у кандидата, рассказал Шейкин.
«А если предложение кажется слишком выгодным, стоит включать критическое мышление. Цифровая грамотность сегодня — это элемент личной безопасности, не менее важный, чем защита паспорта или банковской карты», — заключил он.
Ранее россиянам советуют подключить запрет на заключение новых договоров с операторами.