С 1 сентября в России вступают в силу новые правила расчёта выплат сотрудникам. Главное изменение коснётся определения среднемесячного дохода при увольнении — для выходного пособия теперь будет использоваться единая формула с фиксированным количеством рабочих дней в месяце. При этом расчёт отпускных и других выплат останется прежним.Что именно изменится и как это отразится на работниках, Авторадио рассказал юрист по трудовому праву Кофанов: