Эксперт назвала отрасли, в которых востребованы молодые сотрудники

Речь идёт о специальностях, связанных с коммуникацией, IT и «остродефицитных» сферах труда. Об этом в эфире радиостанции «Говорит Москва» рассказала руководитель отдела внешних коммуникаций HeadHunter в регионах Мария Бузунова. «Если мы говорим про молодёжь от 19 до 30 лет, то здесь работодательские руки очень активно тянутся в сторону, так скажем, массовых профессий, в те, кто очень часто коммуницируют с людьми. А это, в первую очередь, продажи и обслуживание клиентов. Здесь хотят видеть молодёжь очень активно, потому что нужны горящие глаза и мозги, которые работают. Ещё молодёжь очень активно набирают в IT. Ну и, конечно же, в остродефицитные профессии, такие как медицина, образование, производства. Там довольно зрелый работник сейчас трудится, а потому работодатели очень сильно ждут молодёжь». Ранее в Госдуме назвали перспективные сферы для трудоустройства. Большой спрос наблюдается на специалистов в области промышленности, строительства, искусственного интеллекта, сельского хозяйства, а также на врачей и преподавателей.