Больше россиян смогут получить выходное пособие при сокращении

В Госдуме скоро начнётся рассмотрение законопроекта о назначении выходного пособия гражданам, которые попали под сокращение на основном месте работы, но продолжают работать по совместительству, сообщает ИА DEITA.RU.

Инициативу уже одобрила Комиссия по законопроектной деятельности, далее положительное заключение должно вынести Правительство РФ, и законопроект отправится на рассмотрение в Госдуму. Существующая норма трудового права подразумевает, что выплаты в течение ожидаемого периода поиска работы получают только те работники, которые не трудоустроены в качестве совместителей.

Пособие назначается соискателям, которые не нашли работу в течение месяца после увольнения, последовавшего из-за ликвидации предприятия или сокращения штата. По такому же принципу хотят назначать пособие и совместителям.

Чтобы получать пособие, нужно оперативно обратиться в службу занятости населения – в течение 14 календарных дней с момента увольнения. Выплаты осуществляются в течение второго и третьего месяца после увольнения, пока соискатель не трудоустроится снова, для жителей Крайнего Севера и приравненных к ним районов продолжительность такого довольствия – до шестого месяца после увольнения включительно. Размер пособия – средний месячный заработок на утраченном месте работы.