Материальная помощь свыше 4 тыс. рублей в год на одного работника подлежит обложению страховыми взносами независимо от причин ее выплаты

Отделение СФР провело в отношении общества выездную проверку. По ее результатам доначислили страховые взносы, начислили пени и штраф. Организация подала исковое заявление с требованием признать незаконным решение фонда. По мнению страхователя: - выплата материальной помощи в связи с тяжелыми обстоятельствами не является стимулирующей; - она не зависит от квалификации работников, сложности, качества, количества, условий выполнения работы; - это не оплата труда работников или вознаграждение за труд, так как данная выплата не предусмотрена трудовыми договорами и, следовательно, не является объектом обложения страховыми взносами. Суд первой инстанции пришел к выводу о необоснованности требования истца и оставил в силе решение фонда. Он руководствовался следующим: - перечень не подлежащих обложению страховыми взносами выплат физическим лицам является исчерпывающим; - не облагают страховыми взносами суммы материальной помощи, оказываемой работодателями своим работникам, не превышающие 4 тыс. рублей на одного сотрудника за расчетный период; - выплаты в пользу застрахованных лиц, производимые страхователем в рамках трудовых отношений, в том числе как на основании положений трудовых договоров, так и в отсутствие их, связаны с наличием трудовых отношений между работником и работодателем; - факт включения спорных выплат в положение об оплате труда и социальной защищенности работников общества не влияет на юридическую квалификацию произведенных выплат как дохода работников. На них должны начисляться страховые взносы на обязательное социальное страхование. Апелляция согласилась с выводами суда первой инстанции и оставила ее решение в силе.