Минтруд России предложило обязать работодателей компенсировать работникам труд в выходные и праздничные дни в случае увольнения, передает «Интерфакс» со ссылкой на пресс-службу ведомства. Предложенные поправки будут применяться в случае, если работодатель ранее не выплачивал компенсацию за работу в выходные праздники.