«Статистика может отражать много чего, в том числе и резкий рост с низкой базы. Например, в прошлом году стажеру были готовы платить 5 тысяч рублей, а в этом из-за усилившегося дефицита кадров аж 10 тысяч – вот вам и резкий рост», – объяснил проректор Финансового университета Сафонов.