Пандемия COVID-19 изменила методы работы многих людей. Все более популярной становится гибридный формат – гибкая модель, поддерживающая сочетание офисной и удаленной работы.
Для жителей Южной Африки именно такой формат работы может привести к улучшению психического, физического и финансового благополучия. Об этом говорится в последнем отчете Cisco Global Hybrid Work Report – исследовании, посвященном влиянию гибридной работы во всем мире.
В отчете, в котором приняли участие 28 тысяч штатных сотрудников в 27 странах, показано, что у большинства людей улучшилась производительность труда, а также самочувствие, баланс между работой и личной жизнью, отношения и даже личная уверенность.
«Хотя поначалу многие сотрудники были обеспокоены внезапным переходом на гибридные и удаленные формы работы, наше исследование показывает, что спустя два года, когда компании перестроились на новый лад, гибридная работа принесла много положительных и долгосрочных преимуществ как для работодателей, так и для сотрудников. Фактически, такой режим работы стал нормой и будет сохраняться», – говорится в отчете.
Респонденты исследования работали в самых разных отраслях, включая сельское хозяйство, торговлю потребительскими товарами, строительство и машиностроение, образование, сферу финансовых услуг, государственную службу, здравоохранение, ИТ, технологии и телекоммуникации, СМИ и коммуникации, туризм и гостиничный бизнес.
По данным опрошенных сотрудников из Южной Африки, 86% считают, что гибридная и удаленная работа улучшила все аспекты их благосостояния, причем этот показатель выше среднемирового – 78%.
Чуть более 60% также сообщили, что такой тип работы сэкономил им не менее четырех часов в неделю, а 27% заявили, что работа из дома сэкономила им восемь и более часов в неделю.
В Индии (53,3%) и Южной Африке (47,9%) было зафиксировано наибольшее число респондентов, которые отметили «значительное улучшение» благосостояния.
Кроме того, ЮАР вошла в число стран, в которых сотрудники больше всего поддерживают полностью удаленную работу – 33,5%.
Сегодня многие из нас живут в мире высоких скоростей, оставляя мало времени на общение с близкими. Поэтому неудивительно, что более половины (52%) опрошенных южноафриканцев превратили свободное время при гибридной работе во «время, проведенное с семьей, друзьями и домашними животными».
Почти 90% опрошенных также заявили, что такая модель работы улучшила их семейные отношения, а 56% – отношения с друзьями.
Кроме того, гибридный формат также положительно сказался на финансовом, психическом и физическом благополучии людей:
– Чуть более 80% южноафриканцев заявили, что эта модель работы помогла им сэкономить деньги, а 92% ожидают, что эта экономия может сохраниться в долгосрочной перспективе; – Более 90% южноафриканцев отметили, что гибридная работа сделала их счастливее, а 67% – что она помогла снизить уровень стресса; – Около 70% опрошенных южноафриканцев считают, что при удаленной работе они больше занимаются спортом; – Привычки питания большинства опрошенных респондентов также улучшились.
Об этом пишет News24.
Фото: istockphoto.com