HeadHunter: Семь процентов саратовских работников столкнулись в этом году с задержками зарплат

Сайт поиска работы исотрудников HeadHunter провел опрос работников изСаратовской области натему оплаты ихтруда иизменения дохода загод. Результаты исследования аналитики представили СМИ сегодня, 29апреля.

Как сообщили HH93% респондентов, в2022 году работодатель ниразу незадерживал ихзарплату, но7% столкнулись стакими фактами: 5%— вфеврале, по1%— вянваре имарте.

При этом всферах искусства, развлечений имасс-медиа доля работников, столкнувшихся сдолгами позарплате, составила сразу 31%, всфере туризма, гостиничного иресторанного бизнеса (HoReCa) — 29%, встроительстве инедвижимости— 28%.

«Треть опрошенных (36%) рассказали, что посравнению сначалом 2021 года уровень ихзаработной платы увеличился, у47% она осталась без изменений. Падение ежемесячных доходов отметили лишь 17%»,— информирует ресурс.

Чаще других оросте зарплат сообщали сотрудники IT-сферы (57%), добытчики сырья (49%), юристы имаркетологи (43%). Падение зарплат наблюдалось вавтобизнесе (36%), продажах (34%), всфере HoReCa инаучно-образовательной сфере (по30%).

Кроме того, выяснилось, что 63% саратовских работников региона помимо основной зарплаты периодически получают премии. «Реже других премии получают представители автобизнеса (45%), ачаще всех— банковские работники (82%), госслужащие (81%) испециалисты подобыче сырья (80%)»,— отметили аналитики.