Петербургские работодатели стали реже искать сотрудников: причины

«Работодатели на 2 % чаще стали искать опытных юристов, которые смогут провести компании через трансформации», – говорится в сообщении. Также пользуются спросом сотрудники из сферы «гостиничный бизнес». Не изменилось за месяц количество вакансий в сфере школьного и среднего профессионального образования. Значительно реже стали искать специалистов в сфере ретейла, маркетинга и рекламы, а также в банковской отрасли. Вакансий в сфере «консалтинг» стало меньше на 57 %. Аналитики уточнили, что подбор персонала заморожен до момента, когда ситуация стабилизируется. Ранее «ФедералПресс» сообщал, где на Северо-Западе предлагают зарплату более 600 тыс. рублей. Фото: ФедералПресс / Полина Зиновьева

Петербургские работодатели стали реже искать сотрудников: причины
© РИА "ФедералПресс"