Работающим гражданам РФ рассказали, как изменится рынок труда в стране в 2022 году
Россиянам сообщили, что 2022 год станет для работодателей и работников станет переломным периодом. Информацией поделилась глава HeadHunter Северо-Запад Юлия Сахарова, пишет издание РБК Санкт-Петербург.
Она заявила, что уже в январе текущего года большая часть российских компаний приняли решение расстаться с рядом стереотипов, которые мешают рынку труда в стране развиваться.
«Первый и главный стереотип — что можно строить эффективный бизнес, используя дешевый труд», — отмечает она.
Также она отметила, что второй стереотип – возраст кандидатов. На данный момент большая часть заказчиков ориентируются на работников в возрасте от 25 до 40 лет, но в текущем году это должно измениться.