Юрист пояснил, обязан ли работодатель предоставлять выходные после вакцинации

Некоторые люди ощущают недомогание после вакцинации и хотели бы взять выходной на 1–2 дня, чтобы нормализовать самочувствие. Юрист Александр Торгашев пояснил, обязан ли работодатель предоставлять оплачиваемые выходные после вакцинации.

Юрист пояснил, обязан ли работодатель предоставлять выходные после вакцинации
© Вечерняя Москва

Отмечается, что официального постановления о предоставлении дополнительных выходных нет. Регионам направлены лишь рекомендации Роспотребнадзора и Минтруда. Это означает, что руководство самостоятельно принимает решение о предоставлении выходных дней сотруднику.

— ‎Действительно, поскольку это рекомендации, обязать работодателя выполнить их невозможно. Однако можно вести переговоры по включению данного условия в коллективный договор. В таком случае это становится обязательным для работодателя, — пояснил Торгашев в комментарии «Невским новостям».

Неисполнение условий трудового договора влечет административную ответственность (ст. 5.31 КоАП РФ). Если работодатель не исполняет предусмотренные коллективным договором обязанности, сотрудники имеют право на обращение в суд.

Ранее сообщалось, что около 1,4 миллиона москвичей старше 60 лет сделали прививку от коронавируса.