Минтруда Казахстана: увольнение невакцинированных сотрудников незаконно

Работодатели в Казахстане не имеют права увольнять работников, которые отказались от получения прививки против коронавируса. Об этом заявил министр труда и социальной защиты населения республики Серик Шапкенов на портале «Открытый диалог».

Министр ответил одному из пользователей, который задал соответствующий вопрос. Шапкенов напомнил, что согласно ст. 77 кодекса «О здоровье народа и системе здравоохранения» любая медицинская процедура, в том числе вакцинация, проводится только с согласия человека.

Законодательство Казахстана не предусматривает административное наказание за отказ от вакцинации. Вместе с тем главный санитарный врач Казахстана принял постановление, согласно которому непривитые сотрудники отстраняются от работы.

Министр отметил, что работодатель вправе отстранить работника и взять на его место другого сотрудника. Кроме того, сотрудник может перейти на дистанционную работу, если это возможно.

Работник и работодатель также могут договориться о еженедельной сдачи ПЦР-тестов сотрудника. «Таким образом, работодатель не вправе уволить работника в связи с отказом от вакцинации», — сказал Шапкенов.