Согласно положениям закона, государственный служащий обязан представлять работодателю сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей. Вопреки данным требованиям ряд сотрудников миграционной службы отразили в декларациях недостоверные либо неполные сведения. Об этом ИА REGNUM сообщили в пресс-службе областной прокуратуры. Прокуратурой установлены факты не указания доходов от продаж квартир, от денежных вкладов. В ряде деклараций не отражено наличие автомашин, прицепов и маломерных судов. Начальником отделения в г. Апатиты в декларации почти в 10 раз занижена площадь находящегося в собственности земельного участка. Не всеми работниками достоверно отражена информация о доходах, полученных в 2012—2014 гг., в том числе от реализации имущества. Так, начальником в МО ЗАТО Александровск сокрыт доход от продажи автомобиля, стоимостью 940 тыс. рублей. Заместителем начальника по делам миграции Управления не в полном объеме указан доход от продажи дорогостоящего автомобиля. Отдельными государственными служащими не представлены сведения о своем участии либо участии супруги (супруга) в коммерческих организациях. Прокуратура выявила факты, когда вопреки установленным законом запретам, сотрудник Управления осуществлял предпринимательскую деятельность в сфере оказания услуг по эвакуации автотранспорта. Установлены иные факты ненадлежащего заполнения и представления справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, свидетельствующие, в том числе о ненадлежащей работе кадровой службы. При наличии в собственности сотрудников Управления гаражей, вопросы о наличии в их фактическом пользовании земельных участков, на которых расположены гаражи, кадровой службой оставлены без внимания. Подразделением по профилактике коррупционных правонарушений анализ представленных сведений о доходах не проводился, справка о расходах не истребована, контроль за расходами, не осуществлялся. По итогам проверки по требованию прокуратуры к дисциплинарной ответственности привлечены 8 руководителей подразделений регионального УФМС, один сотрудник уволен до завершения служебной проверки, меры дисциплинарного воздействия приняты еще в отношении 13 сотрудников.
