В Челябинской области средняя зарплата врачей превысила 45 тысяч рублей

По данным представленным министром здравоохранения региона Сергеем Кремлевым в настоящий момент в регионе средняя заработная плата врачей составляет 45,3 тыс. рублей, передает 29 января корреспондент ИА REGNUM . Что же касается других категорий, то средний ежемесячный доход среднего медперсонала, по официальным данным, составляет 23,9 тыс. рублей, а младшего — 14,3 тыс. рублей. Средняя зарплата руководителей медицинских учреждений составляет 76,4 тыс. рублей. «Особо хочу отметить, что у нас установлен предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителей и работников медучреждений в кратности от 1 до 6. На начало 2016 года данных о превышении рекомендуемого соотношения заработной платы руководителя и работников в подведомственных областному минздраву учреждениях нет. Чтобы избежать возможного возникновения диспропорции в зарплатах, минздрав региона проводит ежемесячный мониторинг и анализ уровня зарплат по всем категориям работников учреждений, а также каждые три месяца — мониторинг соотношения уровня заработной платы руководителей и основных категорий медработников», — отметил Сергей Кремлев. Кроме того, на официальном сайте министерства здравоохранения Челябинской области ежегодно публикуются сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей подведомственных государственных учреждений. Также, по официальным данным, в регионе продолжает успешно реализовываться программа «Земский доктор», по которой медработникам, имеющим высшее медицинское образование и прибывшим на работу в сельскую местность, предоставляется единовременная компенсационная выплата в размере 1 миллиона рублей. За четыре года в сельские территории области переехали жить и работать более 400 высококвалифицированных врачей. Большую часть из них составляют терапевты и педиатры. С 2016 года в программу внесены изменения. Теперь уехать работать в сельскую местность и получить «подъемные» смогут медицинские специалисты в возрасте до 50 лет. В прошлом, 2015 году, этот порог составлял 45 лет. На финансирование программы за год из областного бюджета планируется направить 35,5 млн рублей.