Канадская занятость снова снизилась в марте, вакансии остаются стабильными

Investing.com - Канадские работодатели сократили количество рабочих мест на платежной ведомости второй месяц подряд в марте, что подчеркивает осторожный подход к найму в условиях неопределенной экономической ситуации. Статистическое управление Канады сообщило о сокращении 54 100 рабочих мест, или 0,3%, что усугубило февральское снижение на 40 200 позиций.

Сокращение занятости на платежной ведомости распространилось на половину отслеживаемых секторов, причем лидерами снижения стали образовательные услуги, здравоохранение и социальная помощь, гостиничный бизнес и общественное питание, а также розничная торговля. В сфере образовательных услуг было сокращено 10 400 рабочих мест, в то время как здравоохранение потеряло 9 500 — это первое снижение с июня 2024 года.

Сектор гостиничного бизнеса и общественного питания зафиксировал третье подряд ежемесячное сокращение занятости, в результате чего общие потери с января составили 22 100 позиций, или 1,7%. Розничная торговля, тем временем, продолжила долгосрочный спад, начавшийся в начале 2023 года, сократив еще 8 400 позиций в марте.

Оптовая торговля и строительство также показали снижение в марте, при этом совокупные потери в этих секторах с декабря и января соответственно составили 7 300 и 17 800 рабочих мест. Тем не менее, некоторый рост был зафиксирован в ресурсоемких секторах, включая горнодобывающую промышленность, разработку карьеров и нефтегазовую отрасль, которые добавили 2 500 рабочих мест (+1,1%).

Количество вакансий в марте оставалось стабильным на уровне 529 700, что отмечает седьмой месяц подряд с незначительными изменениями, хотя общий показатель был на 12,1% ниже уровня прошлого года. Уровень вакансий немного повысился до 3,0% с 2,9% в феврале, но остался ниже показателя в 3,4%, зафиксированного в марте 2024 года.

В розничной торговле наблюдалось самое резкое снижение ежемесячных вакансий, упавших на 8,4% до 48 200 доступных позиций, с более широким годовым сокращением на 19,3%. Однако в секторах транспорта и складского хозяйства, коммунальных услуг и управления в марте был зафиксирован рост вакансий.

Здравоохранение и социальная помощь продолжали демонстрировать повышенное количество вакансий, несмотря на годовое снижение на 14,4%, при этом количество открытых позиций все еще значительно выше допандемийного уровня. Средняя недельная заработная плата выросла на 4,3% в годовом исчислении в марте до $1 291, хотя заработки практически не изменились по сравнению с февралем.

Эта статья была переведена с помощью искусственного интеллекта. Для получения дополнительной информации, пожалуйста, ознакомьтесь с нашими Условиями использования.