UTEAM: главным трендом на российском рынке труда станет зарплатная гонка

Главными трендами на российском рынке труда в следующем году окажутся дефицит кадров, зарплатная гонка и внедрение HR-автоматизации, пишет "Лента.ру" со ссылкой на сообщение аналитиков кадровой компании UTEAM и облачной CRM-системы для рекрутинга Talantix. Как заявляли в Центробанке, в 2024 году обеспеченность предприятий работниками несколько раз обновила исторический минимум. По данным hh.ru, на одну вакансию в среднем в этом году приходилось 3,5 активных резюме. Директор по развитию CRM для рекрутинга Talantix Марина Хадина назвала ограниченные трудовые ресурсы новой реальностью, в которой российскому бизнесу придется жить в 2025 году. Она пояснила, что потребность в персонале на российском рынке труда остается высокой, но людей не становится больше — им просто неоткуда взяться. В первой половине декабря советник главы Центробанка РФ Эльвиры Набиуллиной Кирилл Тремасов заявил, что ситуация на рынке труда в РФ продолжит ухудшаться каждый месяц.