В Минсельхозе назвали важным прогноз потребностей в кадрах для АПК

Наиболее важным вопросом в аграрном секторе на сегодня является максимально чёткий прогноз кадровых потребностей для всех отраслей сельского хозяйства. Как сообщает ТАСС, об этом на отраслевом форуме «От импортозамещения к импортоопережению» в рамках Недель российского бизнеса рассказал замминистра сельского хозяйства Максим Увайдов. По его словам, сейчас этим, в частности, уже занимается министерство труда. «Нужно начинать именно с отраслей, именно с потребностей отраслей», отметил замглавы Минсельхоза. Упор он предложил сделать на определении контрольных цифр приёма новых сотрудников, поддержке аграрных вузов или формировании различных вспомогательных платформ. При этом Увайдов отметил, что Минсельхоз понимает, каким направлениям сельского хозяйства на сегодня требуется «довольно-таки большое количество квалифицированных кадров» по отдельным регионам и специальностям. По его словам, министерство готово стать более конкретные задачи перед аграрными вузами и учреждениями, находящимися в системе Министерства образования. Ранее в Минсельхозе приводили разные оценки по поводу дефицита кадров. Например, в ноябре прошлого года замминистра сельского хозяйства Оксана Лут называла цифру в 200 тысяч человек. Основной причиной этого она называла проблему с зарплатами. Однако Председатель совета АККОР и член Экспертного Совета Национального аграрного агентства Светлана Максимова в интервью, которое дала нам в том же месяце, опровергла подобное заявление и дала своё объяснение кадровому голоду, а также предложила решение проблемы. В январе уже текущего года на Национальном съезде Союзмолока глава министерства Дмитрий Патрушев, рассказал, что ведомство оценивает нехватку сотрудников более скромно – от 30 до 50 тысяч человек «в зависимости от методики подсчёта». Именно такой серьёзный разнобой в данных и делает актуальным прогноз потребностей сельского хозяйства в новых работниках.