Директор уральского завода прокомментировал ситуацию с задержкой зарплаты

ЧЕЛЯБИНСК, 12 дек – РИА Новости. Ситуация на ООО "Бакальское рудоуправление" в Челябинской области, где были задержки зарплаты рабочим, может улучшиться с конца 2017 года, когда предприятие планирует получать прибыль, сообщил в понедельник директор "Бакальского рудоуправления" Дмитрий Рыбакин. Как ранее сообщало следственное управление СКР по региону, руководством предприятия с июня по сентябрь 2016 года не выплачивалась заработная плата 1100 рабочим. Задолженность по заработной плате составила более 20 миллионов рублей. В конце октября, по данным прокуратуры области, долги по зарплате были погашены. В понедельник в Челябинске состоялось заседание рабочей группы, созданной по распоряжению губернатора региона Бориса Дубровского, для стабилизации ситуации на предприятиях Челябинской области, находящихся в сложном социально-экономическом состоянии. "Мы принимали меры по сокращению затрат, оптимизации численности сотрудников, однако из-за снижения стоимости продукции и объемов выпуска не получили планируемого результата. Сейчас руководство "Бакальского рудоуправления" совместно с Агентством инвестиционного развития Челябинской области завершает работу над составлением бизнес-плана развития, он предполагает выход из убыточной работы предприятия и доведения его до стабильного получения прибыли с конца 2017 года", — цитирует пресс-служба Минэкономразвития региона Рыбакина. На предприятии планируется провести комплекс мер, направленных на стабилизацию ситуации, реализуются непрофильные активы, прекращен выпуск продукции с низкой маржинальной прибылью, выведены из структуры убыточные подразделения и предприятие сосредоточилось на развитии добывающих единиц, сказал он. Рыбакин добавил, что сейчас стоимость железорудного сырья плавно растет, и если эта тенденция сохранится, предприятие сможет постепенно рассчитываться с долгами. Также за последние месяцы был практически решен вопрос с задолженностью "Бакальского рудоуправления" по зарплате и сейчас задержки минимальные.