Минтруд оценил потери внебюджетных фондов от «серой» занятости на «удаленке» в 130-220 млрд руб.

Минтруд оценивает ежегодные недопоступления в бюджеты внебюджетных фондов из-за нелегальной занятости среди дистанционных работников в 130-220 млрд руб. «При этом потери внебюджетных государственных фондов из-за нелегальной занятости среди дистанционных работников можно оценить в размере от 130 до 220 млрд рублей в год», — говорится в комментарии ведомства относительно проработки идеи заключения в России электронных трудовых договоров. Концепция ГИС «Электронный трудовой договор» (есть в распоряжении RNS) на прошлой неделе презентована на совещании у советника президента РФ по развитию интернета Германа Клименко, рассказывал на прошлой неделе RNS один из участников встречи. Такие договоры, по расчетам ведомства, снизят уровень «серой» занятости среди граждан, работающих удаленно – таковых не менее 50%. «Нелегальная занятость среди дистанционных работников обусловлена, прежде всего, трудностями, связанными с оформлением трудовых отношений. Так, по мнению экспертов, ежегодные расходы работодателей на пересылку документов для 1,8 – 3 млн работников могут составлять в 5,4 – 10 млрд рублей в год, а ежегодная покупка электронных подписей обходится работникам в сумму от 3,6 до 5 млрд рублей», — поясняет Минтруд. Бюджеты Пенсионного фонда, Федерального фонда обязательного медицинского страхования и Фонда социального страхования формируются преимущественно за счет отчислений страховых взносов. С фонда оплаты труда работников по найму их уплачивают работодатели (стандартная ставка – 30% от зарплаты до 796 тыс. руб. в год, плюс 10% отчислений с превышения этого уровня идет в ПФР).