В каком случае работодатель обязан уволить сотрудника без двухнедельной отработки

Сотрудник против принуждения его работодателем к участию во внерабочей деятельности и решил уволиться. Обязательно ли ему отрабатывать две недели с учетом наличия конфликта? Ответ дали Р...

Главное сейчас