По данным Банка России, около 70 процентов отечественных компаний отмечают острую нехватку квалифицированных кадров. Проблема заключается в том, что региональные рынки труда далеко не всегда могут закрыть потребности бизнеса. На помощь пришло образование: сегодня предприниматели формируют новые формы совместно с колледжами и вузами и буквально растят для себя сотрудников, обладающих необходимыми навыками.