Если не доказаны вина сотрудника или счетная ошибка, излишне выплаченная зарплата не может являться необоснованным обогащением

Частная клиника отстранила от работы главврача до представления им заключения о прохождении профосмотра. Врач приказ об отстранении оспорил в суде и взыскал с клиники зарплату за безработное время. Организация выплатила все причитающие гражданину суммы по листу.

Главное сейчас