Прокуратурой округа проведена проверка по обращению работников ООО «Велкон» по вопросу невыплаты заработной платы

18.12.2024. Статьей 136 Трудового кодекса РФ предусмотрено, что заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. Согласно ч. 4 ст. 84.1. Трудового кодекса РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса. В силу ст. 140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В ходе проверки установлено, что заработная плата выплачивалась с нарушением установленных сроков, окончательный расчет в день увольнения не произведен. По результатам проведения проверки генеральному директору ООО «Велкон» внесено представление, которое рассмотрено, задолженность по заработной плате перед работниками погашена в полном объеме.