"Газпромнефть-Аэро" развивает экосистему поддержки здоровья и благополучия сотрудников с помощью цифровых решений
"Газпромнефть-Аэро", авиатопливный оператор "Газпром нефти", внедряет современные технологии для улучшения условий труда и здоровья сотрудников. Эти меры – часть полноценной экосистемы "Газпром нефти", которая охватывает все составляющие благополучия – от медицины до спорта.
Передовые решения по поддержке здоровья на предприятиях "Газпромнефть-Аэро" используются на разных этапах рабочего цикла. Так, в начале дня водители топливозаправщиков проходят цифровую диагностику на специальных автоматизированных комплексах. Полученные данные используются не только для оценки текущего состояния сотрудника, но и для профилактики сердечно-сосудистых заболеваний, назначения дополнительной диагностики и дальнейшего лечения. Дистанционный мониторинг здоровья применяется более чем в 40 российских регионах деятельности компании и на предприятиях в Киргизии. За пять лет с момента внедрения программы уровень абсентеизма в компании снизился на 40%.
"Газпромнефть-Аэро" также тестирует мобильное приложение Musculus.ai для мониторинга состояния опорно-двигательного аппарата работников. Система использует компьютерное зрение и искусственный интеллект, чтобы определить мышечно-скелетные изменения на ранней стадии, а также снизить риск профессиональных заболеваний и повысить уровень физической активности. Приложение формирует индивидуальный план коррекции, восстановления или поддержания хорошей физической формы для каждого сотрудника. Комплексные обследования регулярно проводятся на топливозаправочных комплексах компании в международных аэропортах Шереметьево в Москве и Кольцово в Екатеринбурге.
Кроме того, в компании внедрена соревновательная ЗОЖ-платформа, которой пользуются более 2 тыс. специалистов "Газпромнефть-Аэро". Она призвана мотивировать людей следить за питанием и физической активностью.
"Газпром нефть" уделяет большое внимание заботе о качестве жизни и здоровью персонала. Комплексная система охраны здоровья включает в себя меры по профилактике заболеваний, индивидуальному сопровождению и оказанию медицинской помощи, поддержке здорового образа жизни. Важно, что система рассчитана как на сотрудников административных функций, так и на производственный персонал, который работает в сложных климатогеографических условиях, в условиях пониженных температур, удаленности от развитой медицинской инфраструктуры", - отметил член правления "Газпром нефти" Кирилл Кравченко.
"Как и в операционной деятельности, "Газпромнефть-Аэро" активно применяет новые технологии для поддержания благополучия наших специалистов. Мы формируем и поддерживаем культуру внимательного отношения к здоровью нашей команды, наших партнеров, их семей. Системный подход и передовые решения в организации профилактических мер помогают повышать профессиональное долголетие сотрудников. В результате мы отмечаем рост и производственных, и социальных показателей компании", - сообщил генеральный директор "Газпромнефть-Аэро" Владимир Егоров.