Университет 2035 и АСИ разработают решения по повышению кадрового потенциала в сфере БАС

МОСКВА, 23 мая. /ТАСС/. Агентство стратегических инициатив (АСИ) и Университет 2035 спроектируют решения для повышения кадрового потенциала в сфере беспилотных авиационных систем (БАС). Об этом сообщила пресс-служба агентства.

"В ходе проектировки экспертные группы обсудили технологии удержания лояльности ключевых сотрудников и их компетенций на примере беспилотной отрасли; инструменты развития и удержания талантов внутри компаний, а также сформулировали метрики для оценки инструментов эффективной коммуникации в компаниях", - цитирует пресс-служба директора дивизиона "Кадровый потенциал" АСИ Роберта Уразова.

По данным пресс-службы, за последние полтора года количество вакансий в сфере БАС увеличилось в четыре раза.

По мнению директора центра компетенций по БАС Университета 2035 Дмитрия Кайсина, в отрасли сейчас наблюдается дефицит инженеров и программистов."Основной инструмент запроса на подготовку кадров в рамках федерального проекта "Кадры для БАС" - отраслевой заказ от профильных компаний. Университет 2035, проведя опрос более 100 предприятий и организаций, выявил потребность в обучении порядка 18 тыс. человек, из которых порядка 12 тыс. требуется непосредственно в сферу эксплуатации БАС", - пояснил Кайсин.