Работодатели объяснили, по каким причинам чаще всего отказывают соискателям

Подавляющее большинство представителей компаний — 86% — не готовы нанять на работу кандидата, который демонстрирует неадекватное поведение. Об этом сообщает "Газета.Ru" со ссылкой на опрос "Актион